Главная Как вступить в профсоюз
 

Контакты

308009, г. Белгород, Народный бульвар, 55, к.205
obkomgos@rambler.ru
тел./факс: (4722)33-32-55, 27-44-46, 27-33-87 бухгалтерия

Конкурсы

Как вступить в профсоюз PDF Печать
02.08.2011 14:57

Что такое профсоюз?

Профсоюз

- объединение граждан с целью защиты их прав и интересов, улучшений условий труда и его оплаты, поиска новых путей для повышения качества жизни и обеспечения социальных гарантий;

- законный и независимый представитель работников во взаимоотношениях с работодателем.

На сегодняшний день профсоюз – единственная надежная опора для работников и только он может реально защитить от угроз сокращения, незаконного увольнения, невыплаты заработной платы и многих других.

Профсоюз объединяет  три основные категории граждан:

- работников (лицо, достигшее возраста 14 лет и осуществляющее трудовую деятельность по трудовому договору; лицо, обучающееся в образовательном учреждении начального, среднего или высшего профессионального образования);

- временно не работающих (работники, временно прекратившие трудовую деятельность на период сохранения трудовых отношений; работники, лишившиеся работы в связи с сокращением численности или штата, ликвидацией учреждения на период трудоустройства, но не более 6 месяцев)

- пенсионеров (бывшие работники, ушедшие на пенсию, ранее состоявшие в профсоюзе).

 Как вступить в профсоюз?

Очень просто, если в Вашей организации есть первичная профсоюзная организация (далее - первичка). Вам просто нужно написать заявление в профсоюзный комитет о приеме в профсоюз и в бухгалтерию – о взимании членских профсоюзных взносов и передать их в профсоюзный комитет.  Лицо считается принятым в профсоюз со дня принятия решения собранием или профсоюзным комитетом о приеме в члены профсоюза. Подтверждением членства в профсоюзе является профсоюзный билет, который выдается профсоюзным комитетом и хранится у Вас.

Если на Вашем предприятии нет профсоюзной организации, Вы можете создать ее совместно с другими, не менее 3-х человек, работниками.

Ознакомьтесь с Уставом профсоюза, в который вы хотите вступать, и положением о первичной профсоюзной организации. После этого необходимо провести переговоры с территориальной (городской, районной) организацией данного профсоюза о желании создать на Вашем предприятии первичную профсоюзную организацию.

Если же территориальной организации нет, Вам нужно обратиться непосредственно в профсоюз.

В случае принятия территориальной организацией профсоюза (профсоюзом) решения об учреждении первичной профсоюзной организации проводится учредительное собрание, на котором принимается решение о создании первички, формируются ее руководящие и контрольно-ревизионные органы. Каждый участник собрания пишет заявление в профсоюзный комитет о приеме в профсоюз и в бухгалтерию – о взимании членских профсоюзных взносов.

 

 

Портал Научно-мониторингового Центра "Трудовые конфликты" СПбГУП

Новости

13-01-2018 - "Единые рекомендации по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2018 год"

30-12-2017 - С Новым годом и Рождеством!

28-12-2017 - Поведены итоги, намечены планы на будущее

07-12-2017 - 6 декабря состоялось заседание Президиума Общероссийского профессионального союза работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации

04-12-2017 - Прожиточный минимум по БО за 3 квартал 2017 г

20-11-2017 - ГОЛОСУЕМ ЗА ИНИЦИАТИВУ!

08-11-2017 - О праздновании Дня народного единства в Белгороде

03-11-2017 - Финал конкурса «Молодой профсоюзный лидер – 2017 года»

25-10-2017 - 20 октября состоялась V районная Спартакиада работников бюджетной сферы

23-10-2017 - Верховный суд РФ подсказал, как отличить трудовой договор от договора подряда